Gekommen, um zu bleiben
Onboarding bei Dataport
Bei Dataport legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter*innen von Anfang an wohl bei uns fühlen. Daher haben wir der Onboarding-Journey unserer Dataportis ganz besonders viel Aufmerksamkeit gewidmet – denn der erste Eindruck zählt.
Da du bei Dataport herzlich willkommen bist zu bleiben, verzaubern wir dich vom ersten Tag an mit unserer Superkraft: unserem Teamspirit. Unser Ziel ist es, dass du dich wohlfühlst und dich schnell zurechtfindest.
Onboarding-Journey
Onboarding-Broschüre
Zusammen mit deinem Arbeitsvertrag erhältst du unser DATAMAG. Diese Onboarding-Broschüre lässt keine Fragen offen und wird dich von unseren Arbeitgeberstärken überzeugen.
Onboarding-Rucksack
Vollgepackt mit tollen Sachen, die das Leben schöner machen, kannst du direkt durchstarten. Egal ob im Homeoffice oder am Standort selbst.
Welcome Day
Willkommen um zu bleiben: Beim Welcome Day geben wir dir einen Überblick zu Dataport und du lernst direkt neue Kolleg*innen kennen.
Qualifizierungstage
Hochfahren und durchstarten! Alles, was du über unsere wichtigsten Themen und Tools wissen musst, um direkt loslegen zu können.
weConnect@dataport
Austausch. Vernetzung. Teamspirit. Auf unserer Onboarding-Messe kannst du live und in Farbe auf sozialer, kultureller und fachlicher Ebene noch tiefer in die Dataport-Welt eintauchen. Gehe direkt vor Ort mit deinen Ansprechpartner*innen in den Dialog, tausche dich persönlich mit anderen Onboardees aus und vernetze dich!
Einarbeitungsplan
Einchecken und loslegen! Wir geben dir die nötige Starthilfe, damit du dich schnell in der Dataport-Welt von A bis Z zurechtfindest.
Rollenbasiertes Onboarding
Du startest als Führungskraft, Berater*in, Produktverantwortliche*r, Techie oder Lösungsgestalter*in? Dann bietet dir unser rollenbasiertes Onboarding spezialisierte Qualifizierungsmaßnahmen und Informationen, die für deine neue Rolle wichtig sind. Besser geht’s nicht!
Patensystem
Der Pate war schon in dem berühmten Filmklassiker eine zentrale Figur. Unsere Data-Pat*innen allerdings zeichnen sich vor allem durch Vertrauen, Hilfsbereitschaft und Erfahrung aus. Das Schönste ist, dass unsere DataPat*innen immer für dich da sind!
Networking: Spieleabende
Ob virtuell oder in Präsenz: Ein gutes Spiel mit lieben Menschen ist ein absoluter Gute-Laune-Garant und erleichtert die Vernetzung. Lasset die Spiele beginnen!
Feedback-Gespräche
Feedback ist wichtig und wertvoll – für beide Seiten. Lass uns gemeinsam lernen und nach vorn schauen!
Ende der Probezeit
Wir haben es geschafft! Nun steht einem gemeinsamen Altwerden nichts mehr im Wege.
Vorbereitung
Bestens ausgestattet
Der erste Tag im neuen Job kann schon etwas aufregend sein. Deshalb möchten wir den Start so einfach und entspannt wie möglich gestalten: Unsere Onboarding-Broschüre erhalten zukünftige Dataportis direkt mit ihrem Arbeitsvertrag. Diese soll schon einmal einen Einblick in die Dataport-Welt und einen Ausblick auf das Arbeiten bei Dataport geben und somit das Ankommen erleichtern.
Nach der persönlichen Begrüßung überreichen wir jedem Dataporti einen Onboarding-Rucksack. Mit der darin enthaltenen Ausstattung können unsere neuen Kolleg*innen direkt durchstarten. Der Rucksack bietet noch einen weiteren Vorteil: Ob Büro- oder Home-Office-Arbeitsplatz, die nötige Technik und weitere wichtige Büroartikel sind direkt griffbereit.
Orientierung
Die Dataport-Welt
Dein Ankommen bei Dataport steht im Zeichen der Orientierung und Qualifizierung. So starten wir am zweiten Tag mit allen neuen Kolleg*innen unseren Welcome Day. Diese Veranstaltung findet virtuell am Vormittag statt. Und unsere Moderator*innen führen mit viel Herz durch die Begrüßungsveranstaltung. Der Fokus liegt auf dem Kennenlernen der Unternehmenskultur, der Geschichte Dataports, aktuellen Projekten und spannenden Insights – für einen reibungslosen Start.
In den folgenden Tagen steht mit der Vermittlung von Basiswissen zu zentralen Themen und Tools bei Dataport deine Qualifizierung im Fokus. Ziel der Qualifizierungstage ist es, eine schnelle Arbeitsfähigkeit herzustellen und einen guten Start in den Arbeitsalltag zu ermöglichen. Alle Qualifizierungsangebote findest du im Lernportal des IT-BBZ.
Einarbeitungsplan und Dataport-ABC
Eine gute Einarbeitung legt die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und eine langfristige Motivation. Mit unserem Einarbeitungspaket bestehend aus einer Checkliste, einem Probezeit-Leitfaden und einem Einarbeitungsplan, geben wir dir Starthilfe. Zusammen mit dem Dataport-ABC wird dieses Paket komplett. Mit diesem Wegweiser erhältst du eine wichtige Orientierungs- und Recherchehilfe für die wesentlichen Themen, die du für das Daily Business bei Dataport wissen musst.
Für Nachwuchskräfte
Im August jeden Jahres starten unsere neuen Auszubildenden und dualen Studierenden. Meist kommen sie direkt von der Schule und ein ganz besonderer Lebensabschnitt beginnt. Um sich hier gut orientieren zu können, ermöglichen wir ihnen, sich schon vor dem eigentlichen Start bei uns zu vernetzen. In unseren digitalen Kennlernterminen geht es beim ersten Beschnuppern um Gemeinsamkeiten und erste Fragen.
Für ein gutes Ankommen gibt es für unsere Nachwuchskräfte direkt eine ganze Kick-off-Woche. Am ersten Tag lernen sie ihre Ausbilder*innen an den Standorten kennen und nehmen ihre Laptops in Betrieb. Die darauffolgende Woche findet im Wechsel remote aus dem Home-Office sowie in Präsenz statt, damit sich unsere neuen Dataportis direkt vernetzen können. Die Nachwuchskräfte bekommen Einblicke in unsere Unternehmensbereiche, Kunden sowie Produkte und Dienstleistungen. Dazwischen gibt es immer wieder Kennenlernspiele und Zeit zum Austausch.
Ergänzt wird die Kick-off-Veranstaltung um drei digitale Orientierungstage im September und Oktober. In dieser Zeit finden halbtägige Workshops statt, in denen unsere Nachwuchskräfte Grundlagenwissen zu den Themen „Kommunikation und Feedback“, „Konfliktmanagement“ und „Selbstorganisation“ erhalten. Hier liegt der Fokus insbesondere auf dem Transfer zum Arbeitsalltag bei Dataport.
Integration
weConnect@dataport
Austausch. Vernetzung. Teamspirit. Auf unserer Onboarding-Messe weConnect@dataport tauchst du live auf sozialer, kultureller und fachlicher Ebene noch tiefer in die Dataport-Welt ein und kannst dich mit anderen Dataportis vernetzen. Diverse Vortragsformate ermöglichen dir den Deep Dive in Themen, Projekte, Produkte und Strukturen, mit dem du direkt durchstarten kannst. Neben dem direkten Austausch mit deinen zuständigen Ansprechpartner*innen kommt auch der Spaß nicht zu kurz: Es erwartet dich ein kunterbuntes Rahmenprogramm samt Gaming-Area, VR-Aktionen und vielem mehr. Wir haben den Spirit unserer Onboarding-Messe hier für dich eingefangen!
Networking
Auf die Spiele, fertig, los! Was unsere Spieleabende auszeichnet? Jede Menge Spaß und Grund zum Lachen. Unter unseren Mitarbeiter*innen sind Spielabende stark gefragt. Daher bieten wir diese regelmäßig an und bringen neue Kolleg*innen sowie Bestands-Dataportis zusammen. Nach so einem Abend bist du vernetzt und spürst den Teamspirit Dataports. Ob virtuell oder in Präsenz: Ein gutes Spiel mit lieben Menschen ist ein absoluter Gute-Laune-Garant und erleichtert die Vernetzung. Lasset die Spiele beginnen!
Patensystem
Was hilft neuen Mitarbeiter*innen, noch schneller zu echten Dataportis zu werden? Auf jeden Fall ganz persönliche Ansprechpartner*innen. Solche DataPaten sind in der Tat eine einfache Möglichkeit für, neue Mitarbeiter*innen, schnell und erfolgreich an Bord zu kommen. DataPaten sind vertrauensvolle, hilfsbereite Ansprechpartner*innen, Vermittler*innen und Kümmerer, wenn du mal nicht weiterweißt. Denn das Wichtigste ist, dass du immer eine Anlaufstelle hast, die genau weiß, was zu tun ist.
Was unsere Onboardees sagen ...
